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齐乐娱乐计提8989万元内退福利

2017-7-18 7:00:28佚名 齐乐娱乐网 【字体:

    【中国白酒网】7月17日晚间,沱牌舍得(600702)公告,为加快公司内部改革步伐,优化人员结构,公司符合内部退养条件的员工可提前退出工作岗位,并办理内部退养手续。经测算,内退人员自停止提供服务日至正常退休日期间累计应发放补偿总额9489万元,此次计提内退福利金额8989万元,计提该项预计负债将相应减少净利润8989万元(最终以精算及审计等机构确认的数据为准)。 证券代码:600702 证券简称:沱牌舍得 公告编号:2017-052
四川沱牌舍得酒业股份有限公司
关于计提内退福利的公告
    本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
    四川齐乐娱乐酒业股份有限公司(以下简称“公司”)于2017年7月17日召开公司第九届董事会第三次会议,审议通过了《公司关于计提内退福利的议案》,该议案无须提交公司股东大会审议批准。现将本次计提内退福利的情况公告如下:一、本次计提内退福利情况概述
    为加快公司内部改革步伐,优化人员结构,保证公司的持续健康发展,根据公司总经理办公会议审议通过的《公司内部退养方案》,公司符合内部退养条件的员工,经本人申请,公司批准后,可以提前退出工作岗位,并办理内部退养手续。
    经公司人力资源部门测算,内退人员自停止提供服务日至正常退休日期间累计应发放补偿总额9,489.36万元,根据《企业会计准则第9号—职工薪酬》及应用指南相关规定,采用恰当的“折现率”(同期限国债利率)折现后,应计提计入当期损益的内退福利金额8,988.68万元,未确认融资费用500.68万元。
    二、本次计提内退福利对公司的影响
    此次计提内退福利金额 8,988.68万元,计提该项预计负债将相应减少净利润8,988.68万元(最终以精算及审计等机构确认的数据为准)。
    三、独立董事对本次计提内退福利的独立意见
    公司独立董事认为:公司本次计提内退福利符合国家劳动政策和《企业会计准则第9号—职工薪酬》的相关规定,计提方式和决策程序合法、合规。公司符合内部退养条件的员工,可以提前退出工作岗位,办理内部退养手续,符合公司的实际情况,符合公司优化人员结构、加快内部改革步伐的需要,有利于公司后续的持续发展。上述计提不存在损害公司及全体股东特别是中小股东利益的情况,我们同意公司本次计提内退福利。
    四、监事会对本次计提内退福利的意见
    公司监事会认为:公司本次计提内退福利符合《企业会计准则》的规定,并履行了相应的决策程序,不存在损害公司及全体股东利益的情况,同意本次计提内退福利。
    特此公告。
四川齐乐娱乐酒业股份有限公司董事会
2017年7月18日
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